Este martes el Observatorio Venezolano de Finanzas, presentó el Índice de Remuneraciones del Trabajador Venezolano, trabajo que detalla las cifras relativas a las remuneraciones salariales del sector público y del sector privado.
El estudio es hecho con base en las empresas existentes en Venezuela, fue difícil, por la alta mortalidad de las empresas pero nos permite ver cómo se mueve la economía y el deterioro del salario del venezolano en un tiempo determinado.
El economista y fundador del Observatorio Venezolano de Finanzas, Ángel Alvarado, abordó el tema en el programa En Conexión, conducido por César Miguel Rondón.
“No hemos podido determinar una media de ingresos de los venezolanos que trabajan en el sector informal. Es un trabajo arduo y difícil que nos ha llevado muchos meses. Tenemos proyectos para estimar a los sectores no formales y otros sectores que han crecido mucho como la economía digital. Todo el mundo del trabajo es complicado, pero hacia allá vamos para brindar datos de lo que sucede con la economía venezolana”, dijo el economista.
La investigación destaca que el salario promedio en dólares para los venezolanos que trabajan en la empresa privada es de 50 dólares mensuales, mientras que para los venezolanos que no están dentro del sector privado es de 4,4 dólares.
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“Hemos dicho que el 40% de los pagos formales están dolarizados. Es decir ganar en dólares en Venezuela no significa que se tendrá un nivel de vida alto o suficiente. Con 50 dólares no se compra una canasta básica para una familia de cuatro personas”, agregó Alvarado.
El experto destacó que los venezolanos del sector público se “rebuscan”. “También pueden tener un segundo frente. Por ejemplo, un maestro puede estar trabajando en la economía informal. En este sentido, el petroestado está muriendo. El estado venezolano ha colapsado y muchos de los migrantes son empleados públicos”, añadió.
Para Alvarado el dato más importante es que los salarios del sector privado en el último año han crecido en 22%. “Esto quiere decir que la empresa privada ha aumentado el salario para mantener su talento. No obstante, el sector público está pagando mucho menos y la caída del salario en ese sector se ha reducido en 80%. La economía se ha hecho más pequeña y el sector privado está creciendo”, puntualizó.
